根据区委统一部署，2022年3月21日至4月22日，区委第二巡察组对虾峙镇党委进行了巡察。2022年6月23日，区委第二巡察组向虾峙镇党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

虾峙镇党委把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到区委的部署要求上来，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的责任担当改正问题，切实做好整改工作。一是提高思想认识，把握整改要求。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党中央精神和区委决策部署，按照区委要求，坚持把巡察整改作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治检验，作为履行“两个责任”的重要标尺，作为推动高质量发展的重大举措，以整改落实的实际行动践行“两个维护”。二是加强组织领导，明确整改任务。巡察反馈后，镇党委立即成立以镇党委书记任组长的整改工作领导小组，全面负责整改工作的组织领导、协调联络和督促指导。镇党委书记坚决扛起第一责任人的职责，对巡察整改工作负首责、负总责，牵头研究制定了《中共舟山市普陀区虾峙镇委员会落实区委巡察组反馈意见整改方案》，将巡察反馈问题细化分解为38项整改任务，每一项任务都明确至少1名班子领导负责到底，并亲自部署推动、督促检查、严格把关。三是坚持上下联动，狠抓督导落实。各责任领导、责任部门严格对照整改工作方案推进工作，对整改过程中出现的新问题、新情况，于7月23日、9月6日先后2次召开党委（扩大）会议充分探讨解决办法，确保整改工作顺利推进。镇纪委加强专项督导，督促相关责任部门加快完成整改任务，严格做好整改台账资料收集汇总，做到问题整改完成一项办结一项。

巡察反馈后，在巡察整改工作中，对违纪违规的，立案3 件，已办结2件，其中党纪处分1人，政务处分1人；诫勉谈话1人；责令检查1人；谈话提醒3人，发放黄色监督预警卡 3 张。新制定制度11项，修改完善制度9项；收回清退违规资金163090元。

一、关于“深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要指示精神不够到位”问题的整改情况

（一）完善常态化学习机制。结合实际制定《虾峙镇2022年党委理论学习中心组学习方案》，明确学习时间和学习内容，每次学习前严格按照理论学习中心组学习工作要求，截至目前已开展党委理论学习中心组学习8次。

（二）严格落实“第一议题”学习制度。第一时间组织传达学习习近平总书记关于安全生产重要指示精神、习近平总书记关于网络强国的重要思想、习近平总书记关于维护意识形态安全的重要论述等习近平总书记的重要讲话和重要批示指示精神，并在学习后进行交流发言。

二、关于“紧扣渔业大镇特点提升安全生产治理体系和治理能力现代化建设质效不明显”问题的整改情况

（一）完善责任体系。建立“党政领导带头抓、分管领导牵头抓、班子成员全员参与”的工作体系。严格落实全体班子成员渔业值班制度，镇主要领导、分管领导、渔办主任每月定期召开渔业安全形势分析会，并建立事故复盘机制，对全镇渔业安全生产工作和近期渔业安全生产形势进行分析研判，并对下步具体工作进行安排部署。

（二）健全管理体系。配强渔船管理服务站人员，今年新增2名行政编制人员担任站长、副站长，同时新招录点验人员2名，目前船管站共有工作人员13名。持续做好渔船动态点验和监管工作，严格落实动态点验制度，加强对渔船编组、值班了望、动态报告等情况的干预和提醒，及时转达气象信息和预警信息。

（三）开展渔船风险隐患排查整治。镇主要领导、分管领导亲自带班，由镇渔农办联合派出所、渔政分站、综合安全管理中心等开展开捕前联合登临检查，全面排查辖区内渔船安全隐患，全面查清船员适任、船舶适航、救生衣、灭火器等有效配置方面风险隐患，目前已累计登临检查渔船126艘。

三、关于“安全生产隐患排查长效机制落地执行的监督不够有力”问题的整改情况

（一）健全安全责任体系。及时调整镇安全生产委员会及其安全生产专项小组组织设置，确保我镇各领域安全隐患排查长效机制的有效落实。在造船企业安全领域，由分管安全领导和分管经贸领导共同担任该安全专项领域小组长，形成对船舶企业生产安全监管的工作合力。

（二）坚持日常检查与专项整治相结合。深入开展“除险保安”大排查大整治。镇政府每月对船舶修造企业进行全覆盖检查，截至目前共检查发现船舶修造企业各类隐患54处，已全部闭环整改到位。组织船舶修造企业开展“有限空间”安全专项整治，加强有限空间作业规范管理，确保各项现场安全管理措施全面到位。

（三）加强安全生产培训。组织辖区企业全面开展“企业百万员工安全大培训”工作，目前实际培训员工230人，完成相关教育培训任务。

四、关于“高质量发展建设共同富裕示范区、推进强村富民乡村集成改革不够有力”问题的整改情况

坚持一村一策。结合各村资源禀赋，一村一策制定村集体经济发展计划，确保村级集体经济工作目标明确、推进有序、落实有力。完成兴港村集体经济薄弱村项目申报，通过闲置资源盘活，实现村集体经济增收目标。截至10月份，6个村集体经营性收入较2021年平均增幅达5%。

五、关于“疫情防控工作落实落细还不够”问题的整改情况

（一）健全完善疫情防控组织和管理体系。及时调整虾峙镇新型冠状病毒防控工作领导小组，成立虾峙镇新冠肺炎疫情防控指挥中心，修订《虾峙镇新冠肺炎疫情应急处置机制工作预案》，合理调整设置虾峙镇最小单元编组33组，调整“五包一”队伍6支，做到工作职责明确，责任落实到人。组建应急志愿者队伍6支，落实入岛大门管控，有效预防和控制我镇新型冠状病毒肺炎疫情的发生和流行，坚实保障人民群众的身体健康和生命安全。

（二）加强应急实战演练。切实增强突发疫情应急反应能力和现场处置能力。9月7日开展桌面推演演练，由镇指挥部、各专项组组长、镇应急封控力量、公安、医生、各村书记等20余人参加，重点围绕新冠肺炎突发性疫情处置中事件发生与报告、一键启动、“三责”联动、流调溯源、“三区”划分、大规模核酸筛查、“五包一”协同作战、物资保障、人员编组转运、“三情”联动等环节进行了细致推演。

（三）完善全岛全覆盖监控设施。加强全岛无线通讯设备（对讲机）配置，截至目前新增监控设备12个，配备对讲机10余台，实现了科技手段助力疫情防控。

六、关于“集中隔离点管理还有薄弱环节”问题的整改情况

（一）强化集中隔离点管理。规范隔离点操作流程，制定了核酸采样、医疗处置、医学观察等工作流程。同时，加强对隔离点工作人员的培训，组织开展正确穿戴防护服、规范消毒、采样系统操作等业务培训20场，有效提高了隔离点工作人员的技能水平和应急处置能力。

（二）全面压实隔离场所各方责任。每轮隔离任务落实一名责任领导，严格履行各项工作职责，统筹安排隔离点各项任务。每日组织信息组、医护组、公安组等工作人员召开例会，探讨总结管控过程中出现的问题，及时发现及时整改。落实安保人员、信息员、医务人员等各岗位职责，明确职责任务，增强责任意识，确保隔离点各项工作开展井然有序。积极与企业对接，督促企业落实防疫主体责任。对集中隔离点的协调管理部门负责人进行谈话提醒。

七、关于“抓统筹协调发展不够到位”问题的整改情况

（一）加大资金投入，引入专业公司。投入533万元，引入第三方环卫保洁物业公司创美环卫，对全镇绿化、河道及环卫保洁进行为期两年的运维管理，实现环卫管理长效化、常态化、专业化。

（二）开展整治行动，有力改善环境。制定《虾峙镇环境卫生网格化管理工作方案》，将环境卫生工作和网格工作相结合，推动机关干部每周二下网格开展环境卫生整治。截至目前，累计装运各类垃圾400余车次，整治环境卫生300余处，清理露天粪缸百余只，打造“一米菜园”12000余平方、景观小品5处，实现人居环境的再提升和农田环境的再美化。

（三）强化长效监督，提升管理实效。通过村级每月自查、镇级不定期督查的方式，切实提升各村环境卫生的长效治理。截至目前已先后两次向创美公司发违规告知函，相关问题全部整改完毕。镇纪委向2位相关负责人发放黄色监督预警卡。

八、关于“旅游设施日常维护不到位”问题的整改情况

组织施工人员，对河泥漕湿地公园护栏进行全面检查，共完成280根损坏护栏维修。每周进行实地巡查，对巡查中发现的问题逐一上报镇旅游公司，由公司安排工作人员进行维修解决。截至目前，累计开展巡查4次，相关问题已全部整改到位。镇纪委向镇旅游公司负责人发放黄色监督预警卡。

九、关于“民生项目建设不够均衡”问题的整改情况

（一）加强公共服务设施建设。加快推进晨港便民服务中心修建改造工程建设，施工单位已完成总工程量的30% ，12月底前完成整体建设。积极开展菜篮子工程，补齐偏远村落、悬水小岛养老服务短板。完成双山、兴港居家养老服务照料中心建设，为辖区内居住偏远的老年人提供日间照料、娱乐休闲的活动场所。高质量实施“菜篮子”配送工程，让湖泥、双山等悬水小岛上的群众吃上新鲜菜、放心菜、实惠菜。

（二）积极开展“博爱家园”项目。成立志愿帮扶团队，为老年人日常维修电线故障、搬运煤气、理发等志愿服务。同时，以政府购买服务的方式，委托社工服务站不定期组织开展志愿服务活动。截至目前，累计开展健康讲座、理发、电器维修等志愿服务活动6次，受益群众300人次。

十、关于“抓法治建设不够有力”问题的整改情况

（一）强化合法性审查。全面梳理清楚合法性审查事项的提请、流转、审查、批准、备案等环节，印发《关于调整虾峙镇合法性审查机构的通知》，将法律顾问纳入合法性审查队伍，并对合法性审查机构的职能进行了明确。严格贯彻落实《关于推进虾峙镇合法性审查工作的实施方案》，对照审查要求，规范执行合法性审查流程，7月份以来累计审查行政机关合同13份，行政规范性文件2份。

（二）规范行政规范性文件制定程序。梳理行政规范性文件起草、合法性审核、集体审议、公布、备案等工作程序，明确工作职责。印发《关于进一步加强行政规范性文件制定和监督管理工作的通知》，对行政规范性文件的制定、备案等程序予以明确。对2020-2021年4个未列入行政规范性文件的文件进行整改，其中2个文件已失效或废止，其余2个文件已按要求重新制发。

（三）加强执法队伍建设。强化执法人员法律知识和业务培训学习，邀请区司法局专家，对镇工作人员及村干部进行法治培训，切实增强其法治观念。同时加强行政执法人员管理，积极做好行政执法证件的申领和执法人员培训工作，要求执法人员持证上岗，提升行政执法能力与水平。7月份以来，累计组织2名符合持证条件的人员报名参加执法人员综合法律知识培训及考试。

十一、关于“抓内控制度建设不够严实”问题的整改情况

加强内控制度建设。修订完善《虾峙镇日常费用报销流程》《虾峙镇人民政府财务管理制度》《虾峙镇档案管理办法》《虾峙镇公章使用管理制度》《虾峙镇日常值班制度》等财务管理和行政管理方面的一系列制度，确保内部管理规范化、科学化、严格化。将本轮摸排出来的22项党委规章制度整理汇编装订成册，并下发至各科室、各村学习遵行。

十二、关于“意识形态工作和风险防范存在薄弱环节”的问题整改情况

（一）加强对意识形态的组织领导。根据人员变动，及时调整意识形态工作领导小组。严格按照镇党委2022年理论学习中心组学习方案要求，同时参照中央政治局集体学习会、省委市委中心组学习会和上级有关文件要求，安排学习专题，并及时在年底形成工作总结。

（二）优化网络舆情处置方案。制定出台《虾峙镇网络舆情工作制度》，进一步加强网络舆情信息收集、分析、研判、反馈和引导工作，提高网络舆情监测和危机化解能力。完善与综治、公安部门联动机制，形成突发事件舆情处理合力，最大限度地降低和消除负面影响，为虾峙经济社会建设营造良好的舆论环境。严格执行舆情分析研判制度和定期舆情通报制度，及时处置涉及虾峙的负面舆情。截至目前，发现并处置负面舆情4起。

（三）加强宣传队伍建设。进一步选优配强宣传队伍，及时纳入10名新进单位人员。积极开展宣传队伍业务培训。邀请区委网信办工作人员为镇青年干部授课，有效提高全镇青年干部的网络舆情应对和化解能力。

十三、关于“文化阵地建设滞后”问题的整改情况

高质量建设文化阵地。更新提升文化礼堂、农家书屋等公共文化设施，成功打造8个15分钟品质文化圈，进一步满足群众优质文化生活需求。根据渔农村群众喜爱的图书种类，及时更新文化站内部书籍，不断增强对当地群众的吸引力，有效提高了渔农民阅读数。

十四、关于“坚持党的群众路线不够到位”问题的整改情况

（一）完善网格力量配备工作。及时调整网格组成，重新划分网格工作党支部，配齐“1+3+N”人员，实现网格党组织覆盖率达100%。

（二）加强网格工作制度建设。根据区委对网格工作的最新要求，修订完善《镇班子领导联系村社工作机制》，健全完善“逢一进格”和民情工单便民服务机制。

（三）严格落实联系村社制度。依托网格管理服务体系，定期开展走访调查和蹲点调研，推动党员干部下到基层一线听意见、问需求、办实事。截至目前，共开展网格党员走访慰问、疫情排摸、疫苗宣传、环境卫生整治等工作10余次。

十五、关于“形式主义还有一定程度上存在”问题的整改情况

（一）建立监督检查工作制度。研究制定《虾峙镇监督检查工作制度》，对监督检查的任务、原则、方法、程序等进行了明确的规范，要求重要监督检查活动须成立工作小组、制定科学合理的监督检查工作方案，在对象、日程、项目等方面进行科学安排，确保监督检查工作的实效。

（二）深入开展监督检查活动。7月中下旬，因疫情防控形势紧张，镇党委开展疫情防控专项监督检查，督查组第一时间制定了《虾峙镇疫情防控工作督查方案》，并根据方案进行了为期十天的专项监督检查，督查期间共进行明察暗访7次，发现并督促问题整改8个。

（三）全面开展自查工作。根据巡察反馈关于形式主义的问题，镇纪委第一时间在自己身上找原因，逐项进行对照检查并迅速落实整改，同时根据发现的问题，举一反三，研究制定了《虾峙镇力戒形式主义加强作风建设工作方案》，在全镇予以推广落实，切实提升了全镇党员干部的工作作风。

十六、关于“会风学风不够实”问题的整改情况

（一）严把文稿质量关。明确重要会议材料由党政办或者相关职能办公室起草，须经召集会议的分管领导审阅，最后经党政主要负责人审核同意后才能印发，切实推动文风务实、文稿精优。

（二）开展全面检查。对今年以来的各类讲话稿、汇报发言材料、工作报告等重要文稿进行全面检查，未发现用词不当、错字病句等表述性问题和搞“拿来主义”等原则性问题。

十七、关于“违规发放津贴补贴还有发生”问题的整改工作

（一）严格落实财经纪律。逐笔核实违规发放津补贴，涉及超范围发放的1.35万元人代会补贴和涉及工作人员的4.63万元工作补贴均退缴到位，并对相关责任人进行责令检查处理。涉及违规发放的4.53万元老干部座谈会会议补贴已完成全部退缴。涉及超标准发放的4.425万元“六一儿童节”慰问金超标慰问金已全部退缴，并对存在财务审核把关不严问题的时任财政办负责人进行谈话提醒。

（二）加强相关人员培训。组织开展面向财务工作人员的业务培训，专题学习区、镇两级财务管理制度，充分提高财务人员的工作能力。严格贯彻落实市县关于津贴补贴发放的各项政策，确保类似问题不再发生。

十八、关于“违规列支下属单位费用”问题的整改情况

（一）开展全面摸查。全面摸清2017—2021年期间由镇政府所属公车产生而列支在镇下属企业顺联商贸有限公司的运行维护费，涉及的1.374万元费用均已退还到位。

（二）强化公车管理。严格执行财务规定，明确今后公车产生的运行维护费全部由镇财政支出。

十九、关于“以考察学习等名义变相公款旅游”问题的整改情况

（一）加强退休支部日常监管。对退休支部书记及支委进行集体的提醒谈话，要求其严格执行镇党委制定的退休支部外出考察方案来开展活动，不得随意变更考察学习路线。

（二）完善考察学习制度。制定《虾峙镇基层党支部外出考察细则》，明确规定今后3年的学习考察仅安排舟山本岛区域且不过夜等注意事项。

（三）严肃追究相关责任人责任。对虾峙镇退休干部党支部原书记和现任虾峙镇退休党支部书记分别给予党内警告处分和诫勉谈话。

二十、“大额资金支出未见党委会讨论”问题的整改情况

严格执行“三重一大”制度，大额资金的使用须通过党委会研究决定，10万元以上工程项目须先由党委会讨论决定后再进入招投标程序。7月以来，累计召开党委（扩大）会议3次，研究决定10万元以上工程项目10个。

二十一、关于“部分邀请招投标项目理由不充分”问题的整改情况

（一）根据省市相关法律法规规定，修订印发《虾峙镇招投标管理办法》，进一步规范招投标活动。

（二）严肃追究相关责任人责任，对存在履职不力问题的镇招投标中心负责具体工作的工作人员进行谈话提醒。

二十二、关于“对项目招投标监管不力”问题的整改情况

（一）健全招投标监督管理制度。制定印发《虾峙镇招投标监督管理工作规范》，对标前、标中、标后进行全过程有效监管，确保招投标工作健康开展。

（二）加强工作人员业务培训。邀请区招投标业务科业务骨干来虾峙开展招投标专题讲座，组织6名监督人员参加招投标培训，切实增强监督人员业务水平和工作能力。

二十三、关于“招投标个别项目超支较大”问题的整改情况

（一）加大项目审核力度。督促村两委班子加大对村级实施项目的审核力度，尤其是严格把关设计、预算等前期环节，确保设计内容与要求相符、预算精准不漏项。

（二）开展村级项目招投标学习培训会。组织各村工程项目相关负责人参与，切实提升相关人员业务素质。

（三）加强常态化监督。成立镇级招投标监督领导小组，对工程招投标实施全流程监管，确保招投标工作健康开展。今年以来，紧盯各类招投标活动实施全流程，开展有效监管29次。

二十四、针对“党建工作责任制落实不到位”问题的整改情况

（一）加强党的全面领导。镇党委坚决贯彻落实中央和省市区委关于党建工作的决策部署，镇党委书记切实履行“第一责任人”的职责，从实从紧督促班子成员严格落实“一岗双责”，今年来共开展中心组学习8次，专题研究意识形态工作2次。

（二）强化评价考核。将“一岗双责”落实情况单列到个人年度考核目标中，压实班子领导的党建工作责任，通过考核的激励与约束推动班子领导做到业务和党建两手抓、两手强。

二十五、关于“统筹指导下级党组织建设不力”问题的整改情况

（一）做好档案监督管理。各党支部及时补齐党建工作档案，镇党建办每季度开展一次党建督查，高标准推动各党支部做好相关活动记录。

（二）开展党务工作培训。组织开展村党组织书记、村党务工作者党务工作培训，深化各党支部对党建日常工作的认识，有效提升基层支部的书记和党务工作者的业务能力。

（三）建立“党建指导员”队伍。抽调机关中层干部中的年轻党员，根据网格划分下各村担任“党建指导员”，加强日常走访，形成问题发现看党建，问题解决靠党建的良性格局。

二十六、针对“党员队伍建设不够有力”问题的整改情况

做好青年党员发展工作，持续加强党员队伍建设，加大在青年渔农民特别是致富能手、民宿从业者中发展党员力度，确保每年入党申请书提交人员中35岁以下比例高于50%、每年新发展渔农村党员中35岁以下的比例高于50%。今年计划发展渔农村党员9名，其中35周岁以下党员6名，占比66%。

二十七、关于“党员发展不够严谨”问题的整改情况

（一）强化党员发展管理。建立《党员发展全流程跟踪管理机制》，制作党员发展全流程登记表，明确发展流程及所需材料，从严把好党员入口关。

（二）深入开展违规发展党员专项整治行动。完成十八大以来发展的167份党员档案自查及整改工作，并平稳处置8名违规发展党员，其中1名党员予以除名，2名党员开展批评教育，5名党员重新认定其身份。

（三）对所在党支部违规发展党员负有主要责任的虾峙镇黄石村党总支部原书记给予党内警告处分，已对涉嫌违反组织纪律的海运商会党支部书记进行立案。

二十八、关于“干部提任程序存在瑕疵”问题的整改情况

完善干部提任程序，严格对照《普陀区中层干部选拔任用操作办法》，明确规定考察个别谈话人数在20人以上，谈话范围为领导班子成员、单位中层以上干部及其他关联度高的人员等内容，全方面了解被考察人员综合能力。

二十九、关于“全程纪实不够规范”问题的整改情况

规范干部任免全程纪实。完善考察材料。及时联系相关责任人进行补签，已全部补齐未签字的考察材料。严格对照《普陀区中层干部选拔任用操作办法》，落实干部任免全过程纪实，在今年6月中层干部提拔过程中按规范执行，实现工作严格化、精细化、规范化。

三十、关于“部分编外聘用人员用工不规范”问题的整改情况

强化编外用工管理，全面排查编外聘用人员劳动合同签订情况，及时与合同到期的编外人员续签，目前已完成所有编外用工新一轮聘用期的合同签订工作。

三十一、关于“党委履行主体责任不够有力”问题的整改情况

（一）深入推进全面从严治党。严格履行主体责任，截至目前，镇党委已召开党风廉政建设专题会议3次，重点研究了全镇的党风廉政建设和反腐败工作安排、上半年全镇党风廉政建设情况、节假日正风肃纪等工作。

（二）加强干部请销假管理。制定印发《虾峙镇机关工作人员、村干部请销假及调休报告制度》，下发至每一名镇、村干部进行认真学习和落实，并要求各科室、各村将该制度的执行纳入科室（村）党风廉政建设的重要内容，每半年向分管领导和镇纪委进行汇报。

（三）开展机关效能监督检查。成立以镇党政办、镇纪委和镇人大抽调人员组成的联合机关效能检查组，不定期开展机关效能监督检查，自巡察整改工作开展以来，共开展机关效能监督检查3次，未发现不假外出的情况，有个别镇村干部因特殊原因在出差时未及时填写出差联系单，已分别向检查组说明了情况。

三十二、关于“纪委履行监督责任不够到位”问题的整改情况

（一）加强日常监督管理。镇纪委联合镇组织部门进一步完善了《虾峙镇关于加强外出党员精细化管理实施方案》，深化“风筝式”外出党员管理工作，同时充分发挥镇纪委监督作用，督促各支部严格落实方案要求，加强对支部党员的日常监督管理，认真抓好外出党员的学习教育工作。

（二）引导企业履行管理责任。镇远洋渔业党总支和海运商会党总支充分发挥“行业”优势，以向各村党总支发函的形式，告知自2022年8月22日起远洋和海运商会相关所属支部按照就近原则，接受各村从事远洋和海运作业的外出党员参与下属支部的党员教育和党员活动，实现党员“属地”和“行业”互动管理。

（三）深化外出党员的法纪教育。镇纪委专门收集近几年本地区因赌博、酒驾等问题被党纪处分的典型案例制作了《以案说纪法——渔农村党员纪律教育》PPT课件，并以此为内容利用休渔期渔民党员伏休的机会，在沈家门、东港本岛片区集中组织开展外出党员纪法宣传教育，切实提高党员遵纪守法的自觉性，降低违法违纪问题发生的可能性。

三十三、关于“个别完工工程未及时送审结算”问题的整改情况

加快送审结算。督促各施工单位做好送审工程材料准备，及时提交相关工程项目负责人。同时，积极对接区财政部门，商请相关工作人员尽快开展现场审计对账工作，尽快完成工程结算工作。截至目前，24个未及时送审工程项目，已完成审计结算11个，其余工程项目继续按计划有序推进。对存在履职不力问题的虾峙镇渔农办工作人员给予政务警告处分。

三十四、关于“未及时收回小虾峙地块拆迁安置垫付款”问题的整改情况

（一）积极督促企业及时还款。党政主要领导多次赴浙江虾峙岛船舶有限公司与企业负责人面谈，要求企业加快偿还拆迁安置垫付款，目前该企业已完成300亩工业用地和256亩围填海土地的拍卖，该地块由虾峙镇下属企业拍得，拍卖额1.358亿元。

（二）加快小虾峙地块盘活利用。阶段性引入2个机制砂、绿化土加工项目，建成投产后每年共可贡献税收800万元，为虾峙经济发展注入新活力，目前其中一家企业已开工建设。

下一步，虾峙镇党委将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，继续认真落实区委关于做好巡察“后半篇文章”的要求，持续抓好巡察反馈意见的整改落实，进一步巩固整改成果，以巡察整改成效促进各项事业高质量发展。一是坚持政治引领。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把巡察整改作为贯彻党中央和区委部署要求的重要抓手，扎实做好巡察“后半篇文章”，使巡察整改的过程成为推进改革、促进发展、惠及民生的过程，以实实在在的整改成效体现政治担当。二是加强跟踪问效。注重持续改、深入改、长期改，对尚未完成或需要长期整改的问题紧盯不放、一抓到底，严格对照整改方案明确的问题清单、任务清单、责任清单和整改要求，持续跟踪督办，加强督查问效，确保所有整改任务整改到位、取得实效。对已经完成的整改任务，适时组织“回头看”，对整改效果不好的深入分析原因、改进方法，坚决防止问题反弹，切实巩固整改成果。三是完善制度机制。坚持举一反三、查漏补缺，健全完善管长效、管长远的体制机制，对已经建立的制度机制，坚决抓好落实。对不适应新形势新任务新要求的现行制度机制，进一步优化完善。对还需进一步建立完善的制度机制，抓紧完善，织密织牢制度笼子，彻底堵塞滋生问题的漏洞。强化制度执行，提高制度执行力和约束力，让制度真正有效管用。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式电话：（0580）6057142（党政办）；邮政信箱：舟山市普陀区虾峙镇大岙一区20号。

       中共舟山市普陀区虾峙镇委员会

           2022年12月6日