“每年专题研究‘双建’工作不少于一次。”“每年统筹开展2次机关政治生态分析。”“每年至少组织开展1次警示教育。”……新年伊始，旨在推进清廉机关、模范机关建设的舟山市普陀区“双建指数”考评正式实施。

　　此前，为推进落实普陀区委“清廉普陀”建设部署要求，推动全面从严治党落深落细，普陀区纪委区监委协助区委组织部围绕政治监督、“关键少数”、作风建设、机关党建等方面，制定下发了《关于纵深推进清廉机关、模范机关建设方案》。

　　“双建指数”考评标准则是根据“双建方案”制定，结合重点工作，设置讲政治、守纪律、负责任、有效率、强基础5个类别16个项目48个指标，总分100分，同时另设附加分和扣分项。考核结果分先进、达标、基本达标、不达标四个等次，考评结果与机关党建年度绩效考评贯通，与各单位年度综合考评挂钩。“双建指数”考评标准量化了“双建方案”，使清廉机关建设更具有可操作性。

　　“‘双建指数’考评标准的出台，是推进‘制度固廉’的一个重要举措，也是我们纪检监察组政治监督的一项重要内容，我们会督促、协助区委组织部认真落实好对各单位‘双建’工作的日常指导、监督和定期考核等相关工作，同频共推‘清廉机关’建设。”驻区委组织部纪检监察组负责人表示。

　　今年以来，普陀区各纪检监察组立足实际，加强与被监督单位的沟通联系，健全完善党风廉政建设责任制，深入探索制度固廉，切实提升监督质效。

　　“目前纪检监察组已协调主体单位新增《普陀区政府投资及国有企业投资项目工程总承包招投标实施规程（试行）》《普陀区村级小微工程建设项目自行组织发包操作规程（试行）》等制度，防范招投标廉政风险；修订完善《三重一大制度》《小额工程管理制度》等12个制度，不断健全廉政制度防范体系。”驻区府办纪检监察组相关负责人介绍道。

　　据悉，驻区府办纪检监察组充分发挥派的权威和驻的优势，以创建清廉机关为抓手，通过评估被监督单位工作职能及服务对象差异，量身定制个性化监督清单，协助区审招办打造特色服务项目，筑牢制度防线。

　　聚焦“五廉五清”强化清廉国企制度建设，驻区财政局纪检监察组与国企开展 “纪企共建、廉建联防”活动，打造涵盖5方面20条评价指标的“清廉国企”创建评价指标体系，清单化管理项目化推进，打造好“海上清舟·普陀廉企”品牌。以廉为纲，抓牢清廉制度创新，东港街道纪工委聚焦重点领域和关键环节，编印《东港街道权力运行廉政风险防控指导手册》，构建形成权力运行廉政风险防控长效机制。

　　“我们要以‘制度固廉’力推清廉机关建设，通过抓机关、带系统、促基层，使权力运行规范有序，清廉文化深入人心，山清水秀的机关政治生态充分彰显。”普陀区纪委区监委相关负责人表示。